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	<title>Consultorio laboralDisminución continuada y voluntaria en el rendimiento de trabajo &#8211; Consultorio laboral</title>
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		<title>Disminución continuada y voluntaria en el rendimiento de trabajo</title>
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		<pubDate>Fri, 18 Oct 2013 15:25:06 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Inma Larzabal</dc:creator>
		                		<category><![CDATA[Sin categoría]]></category>
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		<description><![CDATA[<p>En esta ocasión y al hilo de una consulta que he recibido a través del correo electrónico, voy a comentar la disminución del rendimiento de trabajo como causa de despido disciplinario del trabajador. El Estatuto de los Trabajadores, en su artículo 54, califica como incumplimiento grave y culpable del trabajador  la disminución continuada y voluntaria [&#8230;]</p>
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